
培訓(xùn)主管

職位描述
崗位職責(zé):
1.協(xié)助上級(jí)建立并優(yōu)化培訓(xùn)體系,組織制定年度培訓(xùn)計(jì)劃;
2.進(jìn)行培訓(xùn)課件的制作,并組織培訓(xùn)項(xiàng)目的開展;
3.培訓(xùn)效果的跟蹤與反饋;
4.負(fù)責(zé)做好員工培訓(xùn)各科目考核與驗(yàn)收工作,并撰寫員工培訓(xùn)的評(píng)估報(bào)告;
5.上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作;
任職要求:
- 本科以上學(xué)歷,專業(yè)不限,人力資源專業(yè)、心理學(xué)、等專業(yè)優(yōu)先考慮;
- 形象良好,能接受出差,能承受較大的工作壓力;
3. 3年以上培訓(xùn)工作經(jīng)驗(yàn),有醫(yī)療行業(yè)培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
4. 具有良好的溝通表達(dá)能力,掌握培訓(xùn)技巧,能夠獨(dú)立授課。
企業(yè)簡(jiǎn)介
微醫(yī)簡(jiǎn)介
微醫(yī)是國(guó)家衛(wèi)生計(jì)生委批準(zhǔn)的全國(guó)就醫(yī)指導(dǎo)和健康咨詢平臺(tái),為中國(guó)上億用戶提供預(yù)約掛號(hào)、在線問診、遠(yuǎn)程會(huì)診、電子處方、藥品配送等互聯(lián)網(wǎng)健康醫(yī)療服務(wù)。
微醫(yī)目前在“醫(yī)、藥、險(xiǎn)”全產(chǎn)業(yè)鏈布局,主營(yíng)業(yè)務(wù)涵蓋互聯(lián)網(wǎng)醫(yī)院、健康消費(fèi)、健康金融、會(huì)員服務(wù)和家庭醫(yī)生等領(lǐng)域。截止2016年12月,微醫(yī)已經(jīng)與全國(guó)29個(gè)省份、2400多家重點(diǎn)醫(yī)院的信息系統(tǒng)實(shí)現(xiàn)連接,擁有超過1.5億的實(shí)名注冊(cè)用戶和26萬名重點(diǎn)醫(yī)院專家,累計(jì)服務(wù)患者人次超過9.1億,為國(guó)人節(jié)省7200萬個(gè)工作日。
發(fā)展歷程
2010微醫(yī)從上海起步,專注院內(nèi)就醫(yī)流程優(yōu)化,為用戶提供預(yù)約掛號(hào)、診間支付等便捷就醫(yī)服務(wù)。
2015微醫(yī)提出開創(chuàng)性的“團(tuán)隊(duì)醫(yī)療”概念,通過組建專家團(tuán)隊(duì)加強(qiáng)同學(xué)科大專家與基層醫(yī)生的協(xié)作,均衡醫(yī)療資源配置。
2016微醫(yī)專注于構(gòu)建“責(zé)任醫(yī)療組織”(微醫(yī)ACO),通過整合線上線下醫(yī)療、醫(yī)藥、保險(xiǎn)和金融優(yōu)質(zhì)資源,為會(huì)員提供管理型健康醫(yī)療服務(wù),幫助會(huì)員從被動(dòng)的“疾病治療”轉(zhuǎn)向主動(dòng)的“健康管理”,樂享健康人生。
職位發(fā)布企業(yè)
微醫(yī)集團(tuán)
企業(yè)性質(zhì):民營(yíng)企業(yè)
企業(yè)規(guī)模:100-499人
成立年份:2010
企業(yè)網(wǎng)址:https://www.guahao.com/
企業(yè)地址:浙江省杭州市蕭山區(qū)蕭山經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)啟迪路198號(hào)B1-13F-01室
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職位發(fā)布日期: 2019-05-23

