職位描述

1、編制ERP運維計劃與運維報告
 1.1、編制運維計劃書
 1.2、編制運維報告
 1.3、編制維護手冊
 1.4、編制使用（新功能迭代）說明書
 1.5、編制測試計劃與測試報告（新功能）
 1.6、質量：文檔書寫格式規(guī)范；嚴格遵守文檔質量標準（針對性、精確性、清晰性、完整性、靈活性、可追溯性）
2、日常ERP系統(tǒng)運維工作
 2.1、每日在早上班前檢查并保障ERP系統(tǒng)能夠正常運行
 2.2、每月制定運維計劃，并產出上月的運維報告
 2.3、統(tǒng)計日常系統(tǒng)發(fā)生的問題與bug并做記錄與歸檔
 2.4、解答集團財務部、各分子公司或者生產廠財務人員的疑難、使用問題
 2.5、維護與開發(fā)財務報表
 2.6、配合集團財務部門整理GSP相關
3、行政類日常工作
 3.1、完成信息部日常行政類工作
 3.2、協(xié)助完成信息部非業(yè)務類、開發(fā)類的工作與協(xié)調
 3.3、協(xié)助完成部門考勤類工作
 3.4、協(xié)助完成部門財務類工作（報銷、請款等）
 3.5、協(xié)助完成部門預算與核算類工作（統(tǒng)計報表）

任職資格：

1、年齡： 25—35歲；
2、教育背景: 計算機、財務、行政類相關大專或以上學歷；
3、經(jīng) 驗: 1年或以上用友NC系列項目運維經(jīng)驗；
技能技巧： 

掌握用友ERP-NC-5.7系列全產品，并有獨立實施部署能力；掌握用友ERP-NC-6.0、6.5系列全產品，并有獨立實施部署能力；掌握并使用win、linux系列服務版本系統(tǒng)，并能夠將ERP系統(tǒng)快速部署；具有財務相關知識，有財務證的優(yōu)先；了解GSP相關知識的優(yōu)先；具有良好的文檔編寫能力；
4、工作態(tài)度: 有很強的法律意識，堅持原則，愛崗敬業(yè)。