
人力行政主管

職位描述
崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)分公司區(qū)域人員配置,招聘工作;
2.負(fù)責(zé)分公司綜合人事、行政、后勤保障,等相關(guān)工作;
3.結(jié)合總部相關(guān)制度,制定分公司人力行政管理制度和流程,做好組織團(tuán)隊(duì)建設(shè)工作;
4.負(fù)責(zé)分公司的檔案、資質(zhì)管理;
5.對(duì)接集團(tuán)人力、行政相關(guān)工作接口;
6.分公司人力行政團(tuán)隊(duì)搭建。
崗位要求:
1.人力資源、企業(yè)管理等相關(guān)專業(yè)大學(xué)本科以上學(xué)歷;
2.具有3年以上人力資源工作經(jīng)驗(yàn),具備互聯(lián)網(wǎng)或電商企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),醫(yī)藥行業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
3.熟悉人才招聘、薪酬福利、績(jī)效考核、員工關(guān)系管理等人力資源模塊工作,熟悉勞動(dòng)法相關(guān)法律.法規(guī);
4.在工作上能操作部分事務(wù)性的工作,同時(shí)也能有戰(zhàn)略思考;
5.善于溝通與協(xié)調(diào),邏輯思維能力強(qiáng),具有強(qiáng)烈的責(zé)任感和事業(yè)心。
企業(yè)簡(jiǎn)介
小藥藥(武漢)醫(yī)藥有限公司創(chuàng)建于2015年12月,注冊(cè)資金1000萬(wàn)元,座落在湖北省武漢市東西湖大道5597號(hào)晉昌工業(yè)園區(qū)3號(hào)樓2樓。
公司采用先進(jìn)的市場(chǎng)理念和科學(xué)的管理方式打破傳統(tǒng)的醫(yī)藥經(jīng)營(yíng)模式的互聯(lián)網(wǎng)醫(yī)藥公司。公司堅(jiān)持以”質(zhì)量第一、管理規(guī)范、服務(wù)一流“的質(zhì)量方針。堅(jiān)持”因?yàn)閷I(yè)、所以卓越“的核心競(jìng)爭(zhēng)力,倡導(dǎo)”共同創(chuàng)造、共同分享“的企業(yè)核心價(jià)值觀,在履行社會(huì)責(zé)任的過(guò)程中實(shí)現(xiàn)著企業(yè)的健康快速發(fā)展。
職位發(fā)布企業(yè)
小藥藥(武漢)醫(yī)藥有限公司
企業(yè)性質(zhì):民營(yíng)企業(yè)
企業(yè)規(guī)模:1-49人
成立年份:2015
企業(yè)網(wǎng)址:www.ybm100.com
企業(yè)地址:武漢東西湖大道5597號(hào)晉昌工業(yè)園區(qū)3號(hào)樓2樓
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職位發(fā)布日期: 2019-04-10

