職位描述

崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)建立、實施和維護(hù)公司質(zhì)量管理體系的有效運行，主持質(zhì)量管理體系的審核活動；負(fù)責(zé)向總經(jīng)理報告質(zhì)量管理體系的運行情況；
2、具體領(lǐng)導(dǎo)公司質(zhì)量方針、目標(biāo)的制定，組織制定和修改各項質(zhì)量管理制度并進(jìn)行審核，組織對各項質(zhì)量管理制度的實施和檢查考核；主持召開會議，研究解決進(jìn)、銷、存中的重大質(zhì)量問題；負(fù)責(zé)首營品種、首營企業(yè)的審批等；
3、貫徹執(zhí)行國家有關(guān)藥品質(zhì)量管理的法律、法規(guī)和政策，積極推行GSP在企業(yè)的施行；
4、負(fù)責(zé)起草企業(yè)藥品質(zhì)量管理制度，并指導(dǎo)、督促質(zhì)量管理制度的執(zhí)行；
5、負(fù)責(zé)質(zhì)量不合格藥品的審核，提出對不合格藥品的處理意見并對處理過程實施監(jiān)督；
6、負(fù)責(zé)藥品驗收的管理，負(fù)責(zé)指導(dǎo)和監(jiān)督藥品保管、養(yǎng)護(hù)中的質(zhì)量工作。

崗位要求：
1、具有執(zhí)業(yè)藥師或藥師以上技術(shù)職稱；
2、熟悉法律法規(guī)，懂藥品經(jīng)營管理知識，具有藥學(xué)技術(shù)、藥學(xué)知識和良好的職業(yè)道德等綜合知識水平，具有職業(yè)責(zé)任感，能堅持原則；
3、工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，具有良好的溝通能力及協(xié)調(diào)能力。