
醫(yī)務(wù)處主任

職位描述
1.在院長(zhǎng)領(lǐng)導(dǎo)下,具體組織實(shí)施全院的醫(yī)療、教學(xué)、科研、預(yù)防工作。負(fù)責(zé)醫(yī)院“醫(yī)療質(zhì)量管理方案”具體實(shí)施與反饋工作。2.負(fù)責(zé)實(shí)施醫(yī)院的質(zhì)量方針和質(zhì)量目標(biāo)、指標(biāo),制定醫(yī)療部分的具體落實(shí)措施,履行監(jiān)控職能。3.擬訂醫(yī)療質(zhì)量管理方案與患者安全目標(biāo)等有關(guān)業(yè)務(wù)計(jì)劃,經(jīng)院長(zhǎng)、副院長(zhǎng)批準(zhǔn)后,組織實(shí)施。經(jīng)常督促檢查,按時(shí)總結(jié)匯報(bào)。4.深入各科室,了解和掌握情況。組織重大搶救和院外會(huì)診。督促各種制度和常規(guī)的執(zhí)行,定期檢查,采取措施,提高醫(yī)療質(zhì)量,嚴(yán)防差錯(cuò)事故。5.對(duì)醫(yī)療事故進(jìn)行調(diào)查,組織討論,及時(shí)向院長(zhǎng)、副院長(zhǎng)提出處理意見(jiàn)。6.負(fù)責(zé)實(shí)施、檢查全院醫(yī)務(wù)技術(shù)人員的業(yè)務(wù)訓(xùn)練和技術(shù)考核。不斷提高業(yè)務(wù)技術(shù)水平。協(xié)助人事科做好衛(wèi)生技術(shù)人員的晉升、獎(jiǎng)懲、調(diào)配工作。7.負(fù)責(zé)組織實(shí)施臨時(shí)性院外醫(yī)療任務(wù)和對(duì)基層的技術(shù)指導(dǎo)工作。8.檢查督促各科進(jìn)修和教學(xué)科研計(jì)劃的貫徹執(zhí)行。組織科室之間的協(xié)作,改進(jìn)門診、急診工作。9.督促檢查藥品、醫(yī)療器械的供應(yīng)和管理工作。10.抓好病案質(zhì)量控制及統(tǒng)計(jì)、圖書資料管理工作。
企業(yè)簡(jiǎn)介
英智康復(fù)集團(tuán)隸屬于北京國(guó)資公司,在國(guó)家三級(jí)康復(fù)體系,以預(yù)防、治療、康復(fù)一體的衛(wèi)生服務(wù)體系的原則基礎(chǔ)上,深入打造康復(fù)醫(yī)院、社區(qū)康復(fù)、居家康復(fù)一體的英智康復(fù)二級(jí)康復(fù)護(hù)理體系,致力于以康復(fù)醫(yī)療為核心,延產(chǎn)業(yè)鏈上下游的縱向延伸,構(gòu)建產(chǎn)業(yè)鏈協(xié)同優(yōu)勢(shì);項(xiàng)目涉及康復(fù)醫(yī)院、康復(fù)養(yǎng)老、專業(yè)康復(fù)中心、教育、康復(fù)輔助設(shè)施等;向客戶提供完整的大康復(fù)解決方案,充分發(fā)揮英智康復(fù)專業(yè)化、規(guī)模化、產(chǎn)業(yè)協(xié)同作用,充分發(fā)展英智康復(fù)標(biāo)準(zhǔn)化、國(guó)際化、創(chuàng)新服務(wù)優(yōu)勢(shì)。
[展開(kāi)全文] [收縮全文]浙江相關(guān)職位: 集團(tuán)人資總監(jiān)
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職位發(fā)布日期: 2015-01-22

